Impulse & Veröffentlichungen

Seit vielen Jahren setze ich mich mit Fragen von Führung, Organisationsentwicklung und interkultureller Zusammenarbeit auseinander – sowohl in meiner beratenden Tätigkeit als auch aus eigener Erfahrung in leitender Verantwortung.
Die hier versammelten Veröffentlichungen und Beiträge sind teilweise vor einigen Jahren entstanden. Sie spiegeln jedoch zentrale Fragestellungen wider, die mich bis heute beschäftigen:

• Wie gelingt wirksame Führung?
• Wie können Organisationen Veränderung nachhaltig gestalten?
• Wie entsteht Handlungsfähigkeit in komplexen Kontexten?

Viele der Gedanken sind aus der unmittelbaren Praxis entstanden – aus der Steuerung und Begleitung von Veränderungsprozessen, aus Führungsverantwortung und aus der Arbeit in internationalen Konstellationen.
Die Beiträge geben Einblick in meine Denkweise und meine Haltung. Zugleich ist es mir ein Anliegen, diese Auseinandersetzung weiterzuführen.

Neue Veröffentlichungen und Impulse werden hier fortlaufend ergänzt.